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LA IMPORTANCIA DEL CONTROL EMOCIONAL

Por: VEIS COACHING
Jueves 05 de May del 2011 | 11:11

  

Al final 1 victoria para cada equipo y 2 empates

 

 Como clubes, los dos son grandes, como jugadores tienen lo mejor.

 

¿Dónde está entonces, la diferencia entre ellos?

 

 ¿La diferencia, está en el grupo?

 

 ¿La diferencia está, en la manera de cómo  lideran al grupo los entrenadores?

 

 ¿La diferenciaestá,  en las emociones de cada uno?

 

¿Unos tienen ansiedad  por conseguir éxitosy otros tienen calma por  haberlos conseguido ya?

 

¿Cuál es la diferenciaentre ellos?

 

El estado emocional de uno y otro es lo que marca la diferencia.

 

Las emociones son reacciones que surgen ante determinadas situaciones y que se viven con una fuerte conmoción de los estados de ánimo y de los afectos, es la respuesta del cuerpo al pensamiento y se relacionan con  tres dimensiones.

1ª- dimension placer-displacer

2ª- dimension tension relajación

3ª- grado de control que experimenta

 

Las 2 primeras guardan  relación con el resultado obtenido según el objetivo marcado.

La 3ª  consiste en tener una habilidad susceptible para mantener una conducta controlada utilizando sus recursosde una manera personal y consciente.

 

Dentro del contexto de los cuatro partidos, vemos como el mundo emocional ha surgido  de forma brutal, muchas veces sin control y otras muchas provocado. ¿Que se ha querido conseguir con todo ello? Unos, entrar en las emociones desde el lado negativo y poder influir en  el equilibrio psicológico para restar rendimiento y otros, tapando fuegos y soportando las oleadas de tensión que se iban generando. Ambos  no han realizado otra cosa que poner en marcha mecanismos de control a su forma y manera .Cuando los dos mejores equipos del mundo se enfrentan la diferencia siempre está en el poder mental que cada uno tiene, en este caso en la capacidad de control que los 11 jugadores en el campo acaparan .Quisiera destacar que la presencia del líder en la proximidad del campo ayuda  y potencia los esfuerzos, en el caso del Madrid no lo tuvo nunca sabremos que hubiera pasado si su entrenadorhubiera estado en el banquillo.

Vei´s coaching,  ayudamos a potenciar la mejora de las personas.

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